Vacature: Verzorgende IG / Verpleegkundige GP Vroenhof
Werkgever:Stichting MeanderGroep Zuid-Limburg
Plaats:Landgraaf
Voor de (Geronto)psychiatrische afdeling binnen Vroenhof zijn wij opzoek naar een enthousiaste en gemotiveerde Verzorgende IG / Verpleegkundige.Heb jij affiniteit met bewoners met een psychiatrische achtergrond en sta je stevig in je schoenen? Dan zoeken wij jou! Wij hebben de mooiste baan voor jou! Als Verzorgende IG/ Verpleegkundige op de afdeling (Geronto)psychiatrie (GP) werk je in een gedreven team, waarin ruimte is voor diverse inzichten om de zorg steeds weer te optimaliseren. De bewoner staat op de eerste plek, waarbij eigen kracht en eigen regie gestimuleerd worden. Iedere werkdag is anders omdat je onder andere moet anticiperen op het gedrag van de bewoners tijdens je dienst.
- Schakelen tussen de bewoners en je collega's gaat je goed af; tussen de bewoner en zijn of haar naasten én tussen het ziektebeeld en de individuele hulpvraag.
- Je verleent belevingsgerichte zorg en participeert in de (complexe) zorg.
- Het steeds stimuleren van de eigen kracht van onze bewoners vinden wij belangrijk. Jij als zorgprofessional sluit hier goed bij aan en dit kan je op een fijne manier toepassen.
Zijn wij een match? Of wij een match zijn, weten we pas als we elkaar hebben ontmoet. Wij vinden het in ieder geval fijn als jij:
- Een enthousiaste en gemotiveerde Verzorgende IG of Verpleegkundige bent. Als Verpleegkundige ben jij uiteraard in het bezit van een geldige BIG-registratie.
- Beschikt over de vaardigheden om goed om te kunnen gaan met mensen die een psychiatrische achtergrond hebben.
- Je hebt een groot inlevingsvermogen en een warm hart.
- Sterk in je schoenen staat en graag meewerkt aan verandering en verbetering.
Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).
De sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden op 29 en 30 april van 09:00-11:00 uur. Dit zoek je verder in een baan MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld doorgroeimogelijkheden voor de toekomst, maar jij kunt ook jouw verpleegtechnische handelingen up to date houden in ons eigen Skillslab.
Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:
- Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT. Inschaling is afhankelijk van jouw functie- en opleidingsniveau: Verzorgende IG FWG 40 (max €3.502,58 bruto bij 36 uur) en Verpleegkundige (mbo) FWG 45 (max €3.848,27 bruto bij 36 uur). Hier bovenop ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
- Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
- Een contract voor onbepaalde tijd (want áls we een match zijn, zijn we het niet maar tijdelijk!).
- Een contract voor 36 uur per week.
- Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
- Een goede pensioenopbouw voor later.
- MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
- Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.
Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit? Wat fijn dat je gaat solliciteren. In ieders belang vinden wij het belangrijk dat het sollicitatieproces vlot verloopt. Wij lichten graag toe hoe dit eruit ziet.
Jouw CV en brief komen bij ons binnen waarna de recruiter een eerste selectie doet.De recruiter overlegt met de manager van het team en vervolgens word je wel of niet uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.Tijdens het sollicitatiegesprek maken we kennis en kijken we of er een match is.Hiernaast heb jij de mogelijkheid om mee te lopen, als jij dit graag wil.Jij krijgt ná het gesprek een persoonlijke (telefonische) terugkoppeling.Gaan we met elkaar verder? Dan plant de recruiter een arbeidsvoorwaardengesprek met jou en heten we je van harte welkom binnen Meander.
